南宁市开展纪检监察干部应知应会知识测试

为建设高素质专业化纪检监察干部队伍，2023年3月3日下午，南宁市组织全市纪检监察干部开展纪检监察业务知识测试，来自市县两级纪委监委机关、派驻机构、事业单位，乡镇（街道）纪委（纪工委）及市属国有企业纪委共1100余名纪检监察干部经历了一场紧张而又充实的测试。

“通过这次测试，我深刻认识到自己在开展案件核查、处分违纪党员批准权限和程序等方面的知识还存在着漏项和不足，明天起我就针对这些缺漏的知识点认真开展自学，下一次别想再难住我了！”兴宁区纪委监委第一纪检监察室的同志在完成测试后对市纪委监委派出的监考员说道。

此次测试活动在市纪委监委机关设主考场1个，在各县（市、区）、开发区、国资委设分考场16个，实行统一制卷、统一开考时间、统一安排监考、统一改卷。考试以书面闭卷方式进行，包括单项选择、多项选择、判断题、案例分析题等多种题型，内容涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届中央纪委二次全会精神、《中国共产党章程》《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《中国共产党处分违纪党员批准权限和程序规定》等纪检监察干部履职应知应会的党纪法规及其配套制度。

“开展此次应知应会知识测试，考‘倒’不是目的，而是以考促学、以考促用，倒逼广大纪检监察干部常态化开展学习，自主‘加压’‘充电’，补齐自身纪检监察知识的短板弱项，不断增强法治意识、程序意识、证据意识，推动练就斗争本领。”南宁市纪委监委相关负责人表示。

据悉，南宁市将常态化开展纪检监察应知应会知识测试，把开展测试作为强化干部素质、提升履职能力的重要抓手。近年来，南宁市纪委监委聚焦干部队伍“强基赋能”，通过开展分级分类培训、常态化知识测试、干部双向互派挂职、组建纪检监察人才库、青年先锋队、规范日常谈心谈话等，着力打好干部队伍教育监督管理“组合拳”，淬炼纪检监察铁军。（南宁市纪委监委）

考试现场

编辑：李湘君

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